CÓDIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO

CÓDIGO SUSTANTIVO

DEL TRABAJO

DECRETOS 2663 Y 3743 DE 1961

ADOPTADOS POR LA LEY 141 DE 1961

PRIMERA PARTE

DERECHO INDIVIDUAL DEL TRABAJO

TITULO I

CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO

CAPITULO IX

TRABAJADORES COLOMBIANOS Y EXTRANJEROS

Art. 74.- Proporción e igualdad de condiciones.

1o) Todo patrono que tenga a su servicio más de diez (10) trabajadores debe ocupar

colombianos en proporción no inferior al noventa por ciento (90%) del personal de trabajadores

ordinarios y no menos del ochenta por ciento (80%) del personal calificado o de especialistas o

de dirección o confianza.

2o) Los trabajadores nacionales que desempeñen iguales funciones que los extranjeros, en

una misma empresa o establecimiento, tienen derecho a exigir remuneración y condiciones

iguales.

 Conc.: 2o, 10, 11, 143.

Art. 75.- Autorizaciones para variar la proporción.

1o) El Ministerio del Trabajo puede disminuir la proporción anterior:

a) Cuando se trate de personal estrictamente técnico e indispensable, y sólo por el tiempo

necesario para preparar personal colombiano; y

b) Cuando se trate de inmigraciones promovidas o fomentadas por el gobierno.

2o) Los patronos que necesiten ocupar trabajadores extranjeros en una proporción mayor a la

autorizada por el artículo anterior, acompañarán a su solicitud los documentos en que la funden.

El Ministerio la dará a conocer con el fin  de que el público, y en especial el personal

colombiano del patrono peticionario, pueda ofrecer sus servicios.